Questa situazione senza precedenti ci sta portando di fronte ad una vera e propria evoluzione digitale, causata dalla necessità di lavoro a distanza.
Ogni attività economica, scuola o banca che sia si sta svolgendo attraverso il supporto digitale.

Anche il mercato del lavoro e il reclutamento si è digitalizzato.
In poco tempo, sarà talmente avanzato e conveniente rispetto a quella precedente che nessuna attività tornerà indietro.

Oggi c’è la possibilità che al candidato ad un posto libero viene inviato un link per
auto-somministrarsi strumenti come “Talent insight” la restituzione degli esiti avviene entro al massimo un’ora e, se va bene, si viene successivamente contattati tramite Skype per il colloquio di lavoro. Addirittura, in alcune professioni, datore e lavoratore potranno non incontrarsi mai.
Tutto avviene tramite il canale digitale (situazione che nel futuro sarà sempre più frequente). Guardando il modello Cinese di ripresa abbiamo constatato che le attività più digitalizzate sono quelle che si stanno riprendendo più velocemente! Secondo noi è arrivato il momento di modernizzare alcuni aspetti del sistema italiano per velocizzarli renderli più fluidi, tu sei d’accordo? 💻🇮🇹